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Responsabilidad: Identificar y captar talento clave para roles estratégicos y de alta demanda en diversos sectores. Diseñar e implementar estrategias de búsqueda activa y directa,utilizando redes profesionales,base de datos y herramientas avanzadas de sourcing. Requisitos: Experiencia solida de 5-20 años en hedhunting,reclutamiento ejecutivo o consultoría de talento Amplio conocimiento de plataforma como linkedin,emailing y plataformas de empleo. Nivel de ingles C1 o superior,otros idiomas serán valorados. Titulo Universitario en Psicologoa,Recursos Humanos,Administracion o areas afines. Ofrecemos: Trabajo 100%remoto Variable competitivo llegando hasta los 2000$ mensuales Participación en proyectos internacionales de lato impacto Ambiente inclusivo,colaborativo y orientado al logro de resultados Si tienes experiencia en la búsqueda de talento excepcional y deseas trabajar en u equipo dinámico y global envia tu CV actualizado a [email protected]

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